面试握手：怎么做才得体？

很多人觉得握手只是个简单礼节，随便应付就行。但你可能不知道，大多数面试官在握手的短短几秒里，就已经悄悄给你打了印象分。握得太轻显得没自信，太用力又像在冒犯，这个“度”的拿捏，其实藏着不少学问。
 
有些求职者能力不错，却栽在了握手这个细节上。我有个朋友去面试，因为太紧张，手心全是汗，握手时黏糊糊的，面试官下意识皱了皱眉，整场面试的氛围都跟着尴尬起来。还有位候选人，握手时用力过猛，把面试官捏得生疼，对方半开玩笑说：“你这手劲，适合去当钳工啊！”虽是玩笑，却显然留下了不够专业的印象。
 
那么，怎样握手才能既自信又得体？
 
先别急着伸手。很多人一紧张就主动去握，其实更稳妥的是等面试官先伸手——尤其对方职位比你高时。如果对方没伸手，你可以先微笑点头示意，等对方有动作了再自然回应。握手时，右手自然伸出，虎口对准对方虎口，整个手掌贴合，力度要适中：大概就像你平时拧矿泉水瓶盖的力道。千万别软绵绵的没力气，也别像掰手腕似的使劲捏。
 
眼神和表情也很关键。握手时要看着对方的眼睛，别东张西望或低头看地板。可以配合一句简单的“您好”或“很高兴见到您”，语气自然些，别像背台词。握3-5秒就够了，轻轻晃两下就松开，别抓着不放，也别碰一下就缩回去，那样会显得很敷衍。
 
几个容易踩坑的地方要特别注意：手心出汗的话，提前用纸巾擦擦，或者握手时稍微轻一点，避免让对方觉得黏腻；如果太紧张，跟着对方的力度来就行，别自己乱使劲；万一握重了，不妨幽默化解，比如笑着说：“抱歉，见到您有点激动。”
 
如果是视频面试，虽然没法握手，可用点头微笑代替，等以后见面再补；要是手上有伤或不方便握手，提前说明情况，改用点头致意，面试官一般都能理解。
 
面试结束时，别忘了再握一次手，简单道声谢。这样有始有终，会让人觉得你很懂礼貌。
 
握手看似简单，做得好却能在面试官眼里加分不少。毕竟，没人会拒绝一个既自信又得体的候选人，对吧？